తెలంగాణలో కనీస వేతనాల సవరణ: 1.11 కోట్ల మంది కార్మికులకు జూన్ 1 నుండి అమలు

తెలంగాణ ప్రభుత్వం కార్మికుల కనీస వేతనాలను సవరించింది. ఈ నిర్ణయం జూన్ 1, 2026 నుండి అమలు అవుతుంది. దీని వల్ల రాష్ట్రంలో 1.11 కోట్ల మంది కార్మికులకు ప్రయోజనం చేకూరుతుందని ప్రభుత్వం తెలిపింది.

ఈ నిర్ణయం కోసం ప్రభుత్వం ఒక cabinet sub-committee నియమించింది. ఉప ముఖ్యమంత్రి, ఆర్థిక మంత్రి భట్టి విక్రమార్క, IT & Industries మంత్రి శ్రీధర్ బాబు, కార్మిక శాఖ మంత్రి వివేక్ వెంకట స్వామి ఈ committee లో సభ్యులుగా ఉన్నారు. కార్మిక సంఘాలు, పరిశ్రమల ప్రతినిధులతో చర్చలు జరిపిన తర్వాత ఈ నిర్ణయం తీసుకున్నారు.

కార్మికులను 4 వర్గాలుగా విభజించారు: unskilled, semi-skilled, skilled, highly skilled. Zone 1 (municipal corporations) లో unskilled వేతనం ₹12,750 నుండి ₹16,000 కు పెంచారు. Semi-skilled వేతనం ₹13,592 నుండి ₹17,000 కు, skilled వేతనం ₹13,720 నుండి ₹18,500 కు, highly skilled వేతనం ₹14,607 నుండి ₹20,000 కు పెంచారు.

జోన్ విభజన కూడా మార్పు చేశారు. గతంలో urban, rural అని రెండు జోన్లు ఉండేవి. ఇప్పుడు మూడు జోన్లుగా విభజించారు. Zone 1 కింద municipal corporations, Zone 2 కింద municipalities, Zone 3 కింద గ్రామీణ ప్రాంతాలు ఉంటాయి. నివాస వ్యయం, నిత్యావసర వస్తువుల ధరలు, ద్రవ్యోల్బణాన్ని పరిగణలోకి తీసుకొని ఈ జోన్ వారీ వేతనాలు నిర్ణయించారు.

ఫిర్యాదులు వస్తే Labor Commissioner దగ్గర లేదా జిల్లా స్థాయి కార్యాలయాల ద్వారా పరిష్కరిస్తారని ప్రభుత్వం తెలిపింది.